招聘职位:厂办主任 |
招聘人数:1人
学历要求:大专
工作年限:6-7年
性别要求:不限
月 薪:5000-6000
职位描述: A、人力资源类 负责项目公司非关键岗位人员招聘、入职、转正、调岗、离职等手续规范办理工作; 负责月度各项目公司薪酬核算,并分析人力成本增减原因,按期提交事业部人力资源部; 及时处理员工投诉的问题,控制劳资风险,将隐患反馈人力资源并协同解决; 落实员工访谈机制对离职员工、问题员工等要进行积极访谈,解决或反馈问题; 熟悉该区域人力资源政策,并落地相关强制要求; 参与/协助入职培训,协助更新培训资料,内容包括:公司简介、组织架构讲解、制度规范及红黄线学习、系统操作介绍、安全培训、工作环境介绍、工作服发放; 收集工伤、生育相关材料,提报劳动部门进行工伤申报和生育津贴申报,将进度实时反馈给相关人员; 月度工资数据收集、核算、审核、打印、签字、提交,工资数据包括不限于考勤表、绩效考核表单、测算表、事/病假单、管培生宿舍水电费分摊表、历史薪资差异数据调整等; 花名册月度更新; 制定并不断优化本岗位工作的流程,形成书面文件,经直接主管审核通过后执行; 负责落实集团人力资源中心、事业部下发的权限要求和工作下达指令要求; 负责公司团队文化打造与人才培养体系建设。 B 经营管理类 根据日、周、月经营分析会总经理下达指令、会议决策、制度流程执行情况等监督检查; 负责管理公司各类内部通知、外部文件、以及证照等资料的归集; 负责公司会议体系的维护,提升会议效率,保障会议的持续性; 负责公司标准工作的推进,提升企业标准化管理能力; 负责公司月度经营总结与计划的梳理; 负责项目申报工作; 负责日常销售调价工作。 C 行政后勤类 负责食堂、保安、保洁、宿舍等日常管理工作; 负责日常的对外接待工作; 负责行政、生产低耗物资的请购与实施; 负责对接政府部门,并且落实其相关要求。 D EHS相关工作类 负责工厂环境保护、职业健康和安全生产的开展及推行以及体系年审工作; 负责 EHS 相关制度的起草、修订及贯彻执行; 负责 EHS 相关法律法规及政府职能部门的要求贯彻落实; 负责工厂 EHS 隐患的识别,评估,告知,纠正,排除; 负责应急预案的制定、学习以及演练; 负责三废一声的管理与监督; 负责建立健全 EHS 台账,工厂事故统计与生产安全、环保安全日报工作; 负责上级委派的其他 EHS 任务的落实。
企业名称:安陆紫兰食品有限公司
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发布时间 |
2019-09-20 |
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联系人 |
徐先生 |
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电话 |
18688757904 |
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地址 |
安陆市经济开发区宝迪路1号 |
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